Couleur rouge combinée par groupe en acier résistant portatif de boîte de rangement de lock-out de Lockey

Numéro de type:LK06
Point d'origine:La Chine
Quantité d'ordre minimum:10
Conditions de paiement:Western Union, L/C, T/T, carte de crédit, paypal
Capacité d'approvisionnement:100000 PCs mensuels
Délai de livraison:1-7 jours
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Adresse: Le bâtiment D, zone industrielle de Tangxian, ville du nord de Baixiang, Yueqing, Zhejiang, Chine.
dernière connexion fois fournisseur: dans 34 heures
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Boîte de rangement de lock-out combinée par groupe en acier résistant portatif de Lockey

Numéro de la pièce : Le LK05-06

Boîte portative de lock-out de groupe

  • La boîte combinée de lock-out de stockage et de groupe de lock-out est une boîte pratique qui comporte un compartiment verrouillable de stockage et un compartiment de lock-out de groupe.
  • Fait de l'acier résistant, saupoudrez enduit pour la résistance de la rouille supplémentaire ; les compartmen de lock-out de groupe a la fenêtre claire de PC avec la fente de trou de la serrure.
  • Utilisez une serrure sur chaque point de contrôle d'énergie et placez les clés dans la boîte de lock-out ; chaque travailleur place alors sa propre serrure sur la boîte pour empêcher l'accès.
  • Chaque employé garde la main exclusive, en plaçant sa propre serrure sur la boîte de lock-out contenant les clés aux serrures du travail.
  • Tant que serrure de n'importe quel une travailleur reste sur la boîte de lock-out, les clés l'intérieur contenu par serrures du travail ne peuvent pas être accédées.
Numéro de la pièce.Description
LK0531.8cm (L) x19cm (W) x15.2cm (T)
LK0638.1cm (L) x26.7cm (W) x22.9cm (T)

 

 

Si le verrouillage affecte l'efficacité

Il y a trois raisons fondamentales pour lesquelles les opérations régulières de tagout de lock-out réduisent la productivité : d'abord, manque de la connaissance. Les travailleurs ne réaliseront pas la valeur de prendre des mesures de sécurité s'ils ne savent pas ce qui leur nuira et ce qui fera démarrer la machine inopinément. Ils ont besoin de la bonnes formation et indications sur le processus de verrouillage pour les dispositifs spécifiques ainsi ils savent comment et pourquoi se protéger. En second lieu, si la culture de lieu de travail est une de prendre n'importe quelle mesure pour obtenir le travail réalisé, l'employé considérera si le temps passé avant chaque serrure la vaut. Malheureusement, les données prouvent qu'elles souvent prennent de mauvaises décisions et prennent des raccourcis. Plus le travailleur sont qualifié, le plus rapide et plus longtemps l'opération de serrure peut être appliqué. Ceci est devenue une manière courante pour qu'ils effectuent leurs tches et de continuent travailler de la bonne manière. Troisièmement, le manque de ressources nécessaires. S'il n'y a aucun dossier de processus de verrouillage pour la référence et aucun équipement spécifique s'exerçant, les erreurs se produiront toujours. Si le dispositif de protection n'est pas en main, les travailleurs sont susceptibles de penser deux fois l'obtenir et le fermer clef. Si la société ne fournit pas ressources ou conseils appropriés, les travailleurs peuvent considérer le comportement peu sûr tolérable.

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