Le mini téléphone portable marque sur tablette le chargeur rapide jumeau de mur d'USB

     Mini adaptateur universel de voyage avec 2 - chargeur d'USB pour le téléphone portable et les comprimés

Spécifications principales :

Numéro de type : FC-S200

Taille : 63 (L)*55 (W)*55 (H) millimètre

        Caractéristiques du produit :

• 1. Avec le voyant de signalisation bleu de LED pour éviter l'interférence du sommeil.
• 2. Prise universelle de pays du rassemblement 150 de débouché.
• 3. Le bouton d'installation pour pousser la prise.
• 4. Construit dans d'IOS de 2 USB le port de remplissage de « Android et ». il peut également chargeant aux comprimés d'iPad.
• commode dans le coffre-fort d'utiliser-et, remplissage rapide.
• 5. au-dessus de la protection actuelle, au-dessus de la protection de la température, au-dessus du powerprotection et de la protection de court-circuit.
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La TECHNOLOGIE de YOUBUY LIMITÉE est foyer sur le chargeur sans fil depuis 2017, nous ont 2000 ateliers plus carrés de mètre et 100 travailleurs, l'ingénieur 5 pour développer le nouveau modèle tous les ans. Nous sommes commis au développement des produits nouveaux sous les besoins du client. Nous avons les ingénieurs professionnels et rigoureux soigneusement pour passer en revue et surveiller la qualité du produit. Nous allons un certain nombre d'expositions bien connues tous les ans, et nos produits a gagné une bonne réputation du client.

Notre canalisation de produits inclut quatre sortes :

Banque sans fil de puissance de chargeur de ①

Bti sans fil de conduit de chargeur de voiture de ②

Protection sans fil de chargeur de ③

Support de remplissage de radio de ④

La TECHNOLOGIE de YOUBUY LIMITÉE, est un principal et professionnel fabricant spécialisé dans le fabricant des chaînes sans fil de chargeur : Banque sans fil de puissance de remplissage ; Chargeur sans fil de bti de conduit de voiture ; Protection de remplissage sans fil ; Chargeur et adaptateur : 3 dans 1 dans-voiture - chargeurs ; 3 dans des chargeurs de 1 mur ; adaptateur de voyage.

Le bureau de vente d'outre-mer en Hong Kong, bureau de ventes sur le marché intérieur Shenzhen, atelier d'usine Shenzhen Chine, Youbuy s'est engagé dans la R&D, la production et propre brevet de plus de 200 produits. Notre concentration sur le marché finie de seaa dessus : Le Japon, la Corée, Européen, l'Arabie Saoudite, l'Inde, les Etats-Unis, le Canada et l'Australie.

Usine certifiée avec l'OIN et le BSCI. Le volume de ventes mensuel de produits électroniques dépasse 500 000 unités que nous avons notre propre marque sur le marché intérieur de la Chine et les plates-formes e-commerciales locales notre volume de ventes mensuel de produits électroniques dépasse 500 000 unités.

Nous étant sincèrement dans l'attente pour avoir une occasion de coopérer avec vous. Nous sommes sûrs pour être associé votre idéal d'ODM et d'OEM.

Selon les lois appropriées et les règlements de la république populaire de Chine, la société a besoin des engagements suivants :
Pour se conformer toutes les dispositions des lois appropriées et des règlements de la république populaire de Chine et aux dispositions des législations du travail et des règlements locaux, incluant sur la protection de l'environnement et la responsabilité sociale
1) pour interdire l'utilisation du travail des enfants et du travail forcé et pour ne pas accepter tous fournisseurs ou sous-traitants qui emploient le travail des enfants ou le travail forcé.
2) liberté de travailleur de respect et interdire toute forme de travail forcé.
3) fournissent fonctionnement sûr et hygiénique et conditions de vie pour assurer la sécurité et santé des employés.
4) encouragent la coopération de travail et respecter la liberté des employés d'association et de négociation collective.
5) fournissent un égal et un environnement de travail équitable et interdisent n'importe quelle forme de discrimination.
6) respect les droits de l'homme des employés de base et interdire toute forme de comportement humiliant.
7) disposition raisonnable de plan de production, disposition raisonnable des heures de travail des travailleurs et repos et congé.
8) fournissent les indemnités raisonnables de salaire, pour répondre au moins aux besoins fondamentaux des travailleurs et des normes de salaire minimum.